Thedamfr Hebdo

J'ai rencontré Gaëlle à Toulouse, même si elle vit à Nantes. Elle a commencé avec un TO7/70 et le Basic. Elle a travaillé dans différents éditeurs de logiciels, dont une startup Nantaise (iAdvize) et plus récemment elle est SRE chez Talend. J'ai pu lui poser des questions sur le métier de SRE, on a parlé du DevOps, on a parlé de l'IUT à Carcassone. Je me suis intéressé au métier de développeur en éditeur de logiciel. Elle m'a parlé de comment elle a vécu ses changements de poste, de son premier job à Roissy en zone de fret. Bref, venez rencontrer Gaëlle !

Cet épisode est un hors-série mais pas un hors sujet. Comme beaucoup d'invités me parlent de bienveillance, j'ai voulu prendre du recul, sortir de l'IT et aller poser la question à quelqu'un qui incarne ce sujet. Et c'est Lily qui s'est imposée rapidement. Et vous verrez qu'on n’est pas déçus. Elle est venue avec une série de références, d'auteurs et de lectures pour étudier la matière. Je vous mettrais des notes avec l'épisode sur le blog de WeLoveDevs pour que vous retrouviez tout ! La bienveillance c'est un mot qui peut vite devenir usé, quand il vient seul. On apprend dans cet épisode les autres notions qui l'accompagnent : sincérité, authenticité, consentement (!). Lily nous donne quand même son secret, son ingrédient du bonheur. Et vous verrez qu'il s'impose comme une évidence, c'est un "ah-ah!" en fin d'épisode.

Je suis allé voir Maxime parce qu'il est consultant Cloud et DevOps chez Ippon, et les métiers du Cloud, sont encore très nouveaux dans l'IT. Il y a des gens comme Maxime qui ont un temps d'avance c'est sûr. Et donc je voulais en savoir plus. En plus Ippon c'est l'entreprise préférée des développeurs sur WeLoveDevs depuis plusieurs mois et je pense qu'il y a une bonne raison à ça ! On en parle

Je voulais prendre le temps avec Hervé. Hervé c'est un Dev qui est aujourd'hui Engineering Manager. Ça fait longtemps que je connais Hervé de plus ou moins loin. Et je vois à sa façon de chercher des opportunités professionnelles qu'il sait précisément ce qu'il veut. Il sait précisément dans quel contexte professionnel il va être heureux. Lors de cet enregistrement, on a pris le temps ensemble de mettre des mots sur ce qui le rend heureux, sur ce qui l'a rendu heureux. C'est aussi le premier invité avec qui on peut parler du bassin d'emploi Lillois. Ce qu'on aime sur ce territoire tous les deux

Anthony est le Podcasteur derrière TheMatureDev. C'est un développeur, indépendant, entrepreneur, dirigeant. Il est maître de sa carrière depuis plus d'une dizaine d'années et a glissé pas à pas vers cette posture pour être heureux. Il sait très précisément ce qui le rend heureux aujourd'hui et je trouve ça fascinant. Parce que dans le fond, si vous vous demandez "ce que veulent les devs", vous allez apprendre quelque chose aujourd'hui. Anthony sait ce qu'il veut parce qu'il n'est pas attendu que cela tombe du ciel, il a travaillé pour l'avoir. Maintenant qu'il l'a, il en profite.

J'ai rencontré Laura grâce à Holberton School qui m'a invité à faire son portrait. Aujourd'hui Laura est développeuse chez Deezer. Et pourtant son histoire commence par une carrière dans la danse et la comédie. L'élément perturbateur c'est un déménagement à San Francisco, la ville qui ne vit que pour la tech. Dans cet épisode on casse quelques a priori sur notre métier. On en apprend sur plusieurs facteurs de réussite quand on veut réussir dans le numérique. À la fin de cet épisode, vous découvrirez ce qui rend Laura heureuse (spoiler, ça commence par un B). Et vous repartirez avec un sentiment de satisfaction. En tout cas, c'est ce que Laura m'a communiqué, et j'ai réussi à le garder pour le reste de la semaine après avoir enregistré

Aujourd'hui, on fait le portrait de Marion Félix de Maplr pour découvrir ce qui la rend heureuse. On prend le temps de découvrir son parcours, pour comprendre ses convictions. On parle du Canada, de ce à quoi ça ressemble de travailler dans une entreprise québécoise. Vous découvrirez dans cet épisode son ingrédient secret pour être heureux dans l'IT. Ça commence par un : B L'épisode est un peu plus long que 45 minutes. C'est parce que c'était le premier que j'ai enregistré sur ce nouveau format, et j'ai été peu raisonnable en rajoutant un peu de temps après le cliffhanger de fin ! Promis, je le ferai plus. Damien

Je prends le temps d'enregistrer pour vous une bande-annonce, pour faire un marqueur, pour vous parler des formats à venir, des invités, de notre mission.

Je pense que le mot DataScience est devenu populaire parce que les projets relèvent de la chimie fine. Et la chimie fine, ça se pratique dans des environnements contrôlés pour que chaque opération soit effectuée avec précision. C'est Damien de WeLoveDevs qui écrit, et aujourd'hui je suis allé enregistrer avec Guillaume Huard qui est DataScientist chez Voodoo.io. Guillaume a le goût de l'excellence ! C'est un champion de Kaggle, 6 des modèles (qu'il a produit en équipe bien sûr) ont été primés lors des compétitions. Promis ! J'ai pris le temps de lui demander son secret pour les gagner. Et vous verrez, sa réponse dénote d'un goût pour le dépassement de soi

Hello c'est Damien, et on prend le temps avec Jonathan de Swello. Pourquoi on en enregistre avec Jonathan ? Je suis en vacances, et passer une heure à discuter avec Jonathan c'est forcément agréable. Je le connais depuis longtemps, sans avoir jamais vraiment pris le temps. Vous verrez que c'est sincèrement un ambassadeur du capital sympathie. J'ai apprécié ce moment, et je suis content de le partager avec vous. Qui est Jonathan ? Jonathan est le CEO de Swello. Swello, c'est un logiciel en ligne pour gérer les réseaux sociaux. L'une des cores features c'est de pouvoir programmer ses publications. Ça fait forcément gagner du temps aux professionnels de la communication.  On le recommande aussi régulièrement à des recruteurs qui voudraient que leurs comptes "Marque Employeur" soient animés toute la semaine. Pourquoi un développeur voudrait écouter ce podcast ? À chaque moment dans notre carrière, entreprendre est une option.  Il y a beaucoup de développeurs avec qui je parle d'entrepreneuriat. Ils aimeraient lan

C'est Martin qui voulait qu'on aborde le sujet. C'est vrai que c'est un sujet autour duquel il n'y a pas de consensus. Au sein des recruteurs, il y a ceux qui trouvent que c'est un obstacle, qui ont peur de perdre le bon candidat sur cette étape. Au sein des candidats, il y a ceux qui trouvent les tests absurdes, puérilisants, et ceux qui font des examens sur tableau blanc. Alors on a pris le temps d'en discuter avec Jules et Bahia car leurs deux entreprises sont fières de faire des tests techniques. Exotec et Récisio (plus souvent appelé par leur marque Karafun) ne font pas du tout les tests de la même façon, parce qu'ils ont des convictions différentes. Et ce le sujet de cet épisode

On parle de la vie des développeurs

On parle de ce qu'il peut arriver dans la vie des devs dans cet épisode

Quel est l'impact du Label BCorp sur le recrutement de votre entreprise ? C'est le sujet que je voulais absolument aborder avec Hervé Van Rijn qui dirige le cabinet RH Performances. Son cabinet vient de recevoir le Label BCorp : c'est original et innovant. D'une part, parce qu'il y a peu d'entreprises qui portent ce label (5 sur notre belle métropole ensoleillée de Lille) et je ne connais pas d'autre cabinet de recrutement qui le porte. D'autre part, parce que nous avons pu observer l'engouement que cela avait créé chez les consultants d'RHPerf. Peu importe le collaborateur que nous avons croisé depuis, c'est la première chose qu'il nous a dit. Hervé est un recruteur/chef d'entreprise émérite et je savais qu'il avait eu le temps de prendre du recul sur cette thématique, qu'il détenait par ailleurs une analyse complète du sujet. C'est pour cela qu'il est de notoriété publique qu'il siège à notre board ! Il ne me restait plus qu'à prendre mon enregistreur, le rejoindre au cabinet en fin de journée, pour que l'o

Retrouvez Shirley Almosni sur LinkedIn ☕ :    https://www.linkedin.com/in/shirley-almosni-chiche-81411bb/ 

Retrouvez Softfluent sur WeLoveDevs.com : https://welovedevs.com/app/fr/company/softfluent

Je suis très content d'avoir rencontré l'équipe d'Exotec. J'y ai découvert comment leur processus de recrutement contribue à la bonne culture tech de l'équipe. Les tests techniques, ça peut avoir beaucoup de sens ! Exotec sur WeLoveDevs : https://welovedevs.com/app/company/exotec-solutions

Aujourd'hui, c'est un interview d'Antoine Vadot, CTO de Misakey.

Aujourd'hui on est avec Clément Sauvage on va parler de 3 entreprises qui nous plaisent avec un fond sonore karaoké